ضرورت حضور مدیر در حل مشکلات تیم
حضور مدیر در حل اختلافات داخلی تیم، گاهی ضروری است؛ ولی اگر این رویه به عادتی همیشگی تبدیل شود، سازمان اسیر هنجارهای نادرستی می شود. هرگاه شما با حل مشکلات درون تیمی، ناجی کارمندانتان شوید، این ریسک را به وجود می آورید که آن ها بدون شما هرگز نتوانند از عهده ی کارهای خود برآیند […]
ضرورت حضور مدیر در حل مشکلات تیم بیشتر بخوانید »